جستجو
بازگشت

سوالات مصاحبه و استخدامی در مورد روابط شخصی

  • کارمند ایده آل را توصیف کنید.
  • سخت‌ترین رئیس یا هم‌کاری که تا به حال با او کار کرده‌اید را توصیف کنید و به من بگویید چگونه با این موقعیت کنار آمدید.
  • بهترین دوست خود و کارهایی که برای امرار معاش انجام می دهد را توصیف کنید. شما از چه نظر با بهترین دوستتان شبیه یا متفاوت هستید؟
  • چطور با همکارانتان کنار آمدید؟
  • چگونه با تعارضات بین فردی برخورد می کنید؟
  • چگونه با افراد در سطوح مختلف برخورد می کنید؟
  • چگونه با رد شدن برخورد می کنید؟
  • چگونه با افرادی که انتقاد می کنند رفتار می کنید؟ (یا چگونه با رد شدن برخورد می کنید؟)
  • چگونه با مافوق خود ارتباط برقرار می کنید؟
  • چگونه تعارضات را حل می کنید؟
  • چگونه مهارت های بین فردی خود را توسعه داده اید؟ آیا آنها خوب هستند؟
  • چگونه تا به حال خود را خجالت زده کرده اید؟
  • شخصیت خود را چگونه توصیف می کنید؟
  • چگونه با یک همکار در شرایط سخت کنار می آیید؟
  • چگونه با یک همکار عصبانی رفتار می کنید؟
  • چگونه با یک مشتری عصبانی رفتار می کنید؟
  • چگونه با یک سرپرست عصبانی رفتار می کنید؟
  • چگونه به یک همکار با یک مشکل شخصی کمک می کنید؟
  • چگونه با کسی که دوستش ندارید کار می کنید؟
  • اگر بتوانید یک چیز را در مورد شخصیت خود تغییر دهید، آن چه چیزی بود؟
  • آیا این تلاشی است که شما نسبت به افرادی با پیشینه و علایق متفاوت از خودتان مدارا کنید؟
  • در مورد یک مکالمه سخت یا ناخوشایند به من بگویید که باید با کسی داشته باشید؟
  • در مورد زمانی به من بگویید که برای حفظ استانداردهایی که تعیین کرده بودید، مجبور بودید محکم بایستید و یک تصمیم سخت یا غیرمحبوب بگیرید.
  • درباره زمانی به من بگویید که از مهارت های ارتباط گفتاری خود برای رساندن یک نکته استفاده کرده اید.
  • پروژه تیمی که به تکمیل آن کمک کردید چه بود؟
  • سخت ترین مشکل ارتباطی که با آن مواجه شدید چیست؟

الهامات

  • چگونه رئیستان به شما کمک کرد تا بهترین باشید؟
  • چه چیزی بیشترین تأثیر را بر برنامه های شغلی شما داشته است؟
  • کدام شخص بیشترین تأثیر را در زندگی شما داشته است؟
  • چه کسی الهام بخش شما بوده است؟
  • چه کسی یا چه کسی بیشترین تأثیر را در زندگی شما داشته است؟

دوست داشتنی بودن

  • آیا زیردستان با مشکلات شخصی به سراغ شما می آیند؟
  • چگونه احترام همکاران را به دست می آورید؟
  • چگونه با زیردستان خود رابطه برقرار می کنید؟
  • چگونه احساس می کنید که زیردستان شما را به عنوان یک ارتباط دهنده توصیف می کنند؟
  • چگونه با همکاران کنار می آیید؟
  • چگونه با مافوق ها کنار می آیید؟
  • فکر می کنید دوستی که شما را خوب می شناسد چگونه شما را توصیف کند؟
  • فکر می کنید همکارانتان شما را چگونه توصیف می کنند؟
  • فکر می کنید دوستانتان شما را چگونه توصیف می کنند؟
  • یک دوست نزدیک یا استاد شما را چگونه توصیف می کند؟
  • یکی از دوستان شما را چگونه توصیف می کند؟
  • دیگران شما را به عنوان یک فرد چگونه توصیف می کنند؟
  • کسی که با او کار می کنید چگونه شما را توصیف می کند؟
  • بهترین دوستت شما را چگونه توصیف می کند؟
  • بهترین دوستت شما را چگونه توصیف می کند؟
  • همکارانتان شما را چگونه توصیف می کنند؟
  • سرپرستتان شما را چگونه توصیف می کند؟
  • اگر از یک دوست یا استاد خواسته شود که شما را توصیف کند، چه می گوید؟
  • کاندیدای موفق برای این موقعیت با تعدادی از افراد بسیار آموزش دیده که برای مدت طولانی در اینجا بوده اند کار خواهد کرد. چگونه در آن جا می شوید؟
  • مراجع شما در مورد شما چه می گویند؟
  • چه زمانی همکارانتان به شما تکیه کرده اند؟

دیدگاه های دیگران

  • آیا شما فردی قابل اعتماد هستید یا قضاوت خود را محفوظ می دارید؟
  • آیا از درخواست کمک احساس راحتی می کنید؟
  • آیا با همکاران کنار می آیید؟
  • آیا با افرادی که بر آنها نظارت داشته اید کنار می آیید؟
  • آیا ارتباط خوبی با مردم دارید؟
  • آیا به توصیه های همکارانتان اعتماد دارید؟
  • آیا تا به حال با کسی که دوستش ندارید کار کرده اید؟
  • آیا در کنار آمدن با دیگران مشکل داشته اید؟
  • چگونه از یک همکار اطلاعات کسب می کنید؟
  • چگونه به همکاران خود علاقه نشان می دهید؟
  • چقدر با نظرات دیگران مدارا می کنید؟
  • چقدر خوب همکاری می کنید؟
  • قبلا چقدر با همکارها کنار آمدید؟
  • رابطه خود را با چند سرپرست قبلی خود چگونه توصیف می کنید؟
  • مهارت های مصاحبه من را چگونه ارزیابی می کنید؟
  • واکنش شما به موقعیتی که در آن یکی از کارمندان به شما اعتماد کند که در حال دزدی از شرکت است، چگونه است؟ (موقعیتی)
  • چه چیزی را بیشتر از همه در مورد همکارانتان دوست داشتید؟
  • چه چیزی را در مورد آخرین رئیس خود بیشتر دوست داشتید؟
  • چه چیزی را بیشتر دوست داشتید، حداقل در مورد آخرین شغلتان؟
  • چه اتفاقاتی رویکرد شما را در برخورد با مردم شکل داده است؟

ادراکی

  • آیا می دانید اگر افراد با شما موافق باشند چه حالتی می گیرند؟
  • آیا می دانید اگر مردم از ایده های شما خوششان نیاید چه حالتی می گیرند؟
  • بزرگترین انتقاد از شما چه بوده است؟
  • بیشتر از همه به خاطر چه چیزی مورد انتقاد قرار گرفته اید؟
  • چه نوع چیزهایی شما را عصبانی می کند؟

اولویت ها

  • آیا می توانید به تنهایی کار کنید؟
  • آیا دوست دارید به تنهایی کار کنید یا با دیگران؟
  • آیا ترجیح می دهید به تنهایی کار کنید یا با دیگران؟
  • ترجیح می دهید با دیگران کار کنید یا خودتان؟
  • چقدر با همکارانتان تعامل دارید؟
  • برای شما کار کردن با چه نوع افرادی سخت است؟
  • کنار آمدن با چه نوع افرادی برای شما سخت تر است؟
  • در کار با چه نوع افرادی مشکل دارید؟
  • دوست دارید با چه نوع افرادی کار کنید؟

موفقیت

  • آیا با افراد دشوار برخورد کرده اید؟
  • فکر می کنید دیگران نتایج کار شما را چگونه می بینند؟
  • موفق ترین پروژه تیمی که روی آن کار کردید چه بود؟ وظایف شما چه بود؟

توانایی متقاعد کردن

  • چگونه بر کسی تأثیر می گذارید که با ایده های شما موافقت کند؟
  • چگونه مردم را به دیدگاه خود متقاعد می کنید؟

درگیری های شخصی

  • در گذشته، با همکارانی که با شما مخالفت کرده اند، چگونه برخورد کرده اید؟
  • به من در مورد درگیری با یک همکار و نحوه حل آن بگویید.
  • در مورد زمانی که کسی در یک محیط تجاری عصبانی شده است به من بگویید.
  • در مورد آخرین وضعیت خود با یک مشتری ناراضی بگویید؟ چه کار کردین؟
  • وقتی می دانید حق با شماست و دیگران با شما موافق نیستند چه می کنید؟
  • وقتی با یک همکار مشکل دارید چه کار می کنید؟
  • سخت ترین شرایطی که با آن روبرو شده اید چیست؟
  • چه نوع افرادی برایشان سخت است که با شما کنار بیایند؟
  • به نظر می رسد چه نوع افرادی به شما مالش می دهند؟
  • اگر برخی از اعضای تیم سهم خود را از کار انجام نمی دادند، چه می کردید
نظرات
افزودن دیدگاه بستن